Formation/Cours

Mieux me connaître et me comprendre

Analyser mon fonctionnement et savoir me positionner dans la relation

Prendre ma place dans une collaboration constructive : employabilité

M’affirmer, m’ajuster, prendre du recul, comprendre l’enjeu de la relation

Prendre ma place dans un contexte fonction / entreprise / secteur

Donner du sens, aligner mes valeurs, en cohérence (moi quel manager)

Orienter mes choix, prendre mes décisions de façon + éclairée

Développer mes aptitudes (savoir-être)

Comprendre la différence : mon identité / mon comportement